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正是因为这些原因，佐野真由子才有如此“地位”
，这也是秋元悠介入职不久就能够直接上位主任的背景之一。
若是像是搜查一课有的系，硬是熬年限，被要求做什么贡献，才能够得到晋升。
“佐野，你怎么能够对系长这么说？”
试图打圆场的长谷川诚真站了出来先是呵斥了一下同组的佐野真由子，然后转向古屋警部，微微躬身，语气中带著歉意：
“抱歉，是属下失职了，没有將同僚管好，让她养成这副习惯。
如果要训斥的话，全是在下的责任。”
说著，他瞪了一眼佐野真由子，眼神中带著一丝警告。
然而，佐野真由子却丝毫没有悔意，反而扬起下巴，露出一副满不在乎的表情。
在千禧年之后，警察系统强制要求办理涉及异性的案件时必须有女性警察在场。
这一规定虽然在一定程度上保护了女性嫌疑人的权益，但也让女性警察的地位变得微妙。
隨著女权运动的兴起，男性警察在处理女性嫌疑人时往往如履薄冰，生怕一句无心之言被扣上“性骚扰”
的帽子。
然而，即便如此，警察组织內部对女性警察的偏见依然存在。
她们常常被安排处理文职工作，比如宣传、接待访客等，而真正参与一线办案的机会却少之又少。
某种程度上来说，一线办案的女性警察十分受到其他人员异样的目光。
在六系，佐野真由子算是幸运的。
这里的氛围足够好，古屋警部也是一位开明的领导者，他从不因为性別而对下属区別对待。
正因为如此，佐野真由子才能在这样的环境中自由发挥，甚至敢於直言不讳。
若是换了一位老派的领导，她的待遇恐怕就不会这么好了。
因为有人介入，办公室內的紧张气氛稍稍缓和。
虽说长谷川诚真语气中带著呵斥之意，但其真实的目的却是为了保护佐野真由子。
雷霆雨露，俱是人恩。
雷霆未必是责罚，雨露也不一定是滋润。
有时候，可能他人表现的行为与目的相反，但一定要仔细甄別其中的善意。
摆了摆手，古屋警部示意大家不必过於在意，脸上掛著一副轻鬆的笑容，表示刚才的爭执只是一场无关紧要的小插曲。
“好了，大家都別太紧张。”
他站起身，走到咖啡机旁，为自己倒了一杯咖啡，享受著这片刻的寧静：
“案件已经告一段落，接下来我们需要做的，就是整理好所有的证据，確保每一个细节都不出差错。”
话语像是一剂镇定剂，让办公室內的气氛逐渐恢復了平静。
靠在椅背上，秋元悠介鬆了一口气，目光扫过眾人。
团队的凝聚力远比表面的爭吵更为重要，而古屋警部，正是那个始终在背后默默撑伞的人。
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